Lediga jobb som Chefer inom hälso- och sjukvård i Lidköping

Närhälsan erbjuder nära primärvård av högsta kvalitet. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna genom hela livet och gör skillnad för deras hälsa. Vi tar vara på dig och erbjuder utveckling genom hela yrkeslivet.
Vi söker dig som vill bli enhetschef på Närhälsan Ågårdskogen vårdcentral med ambitionen att utveckla verksamheten tillsammans med alla medarbetare. Som enhetschef hos oss får du möjlighet att utvecklas i ditt ledarskap tillsammans med verksamhetens ledningsgrupp och dina övriga medarbetare på vårdcentralen.
Om oss
På Närhälsan Ågårdsskogens vårdcentral arbetar det idag cirka 85 medarbetare och vi är regionens största vårdcentral med 20 000 listade patienter. Här finns bland annat läkarmottagning, distriktssköterskemottagning, BVC, sköterskeledda specialistmottagningar, mottagning för psykisk hälsa och laboratorium.
För oss på Närhälsan Ågårdsskogens vårdcentral står patienten alltid i fokus. Verksamheten präglas av ett gott samarbete och vi har ett spännande och omväxlande arbete med patienter i alla åldrar. Hos oss jobbar vi kontinuerligt för en bra arbetsmiljö och laganda.
Som anställd inom Närhälsan erbjuds du olika former av utvecklingsmöjligheter exempelvis genom internutbildningar och mentorskapsprogram. På arbetsplatsen arbetar vi aktivt med utvecklingsarbete för att ständigt förbättra arbetssätt och på bästa sätt möta våra patienters behov. Läs gärna mer om de fördelar och förmåner vi erbjuder i Närhälsan: Länk till vår hemsida    
Om arbetet
Som enhetschef har du ansvar för den del av personalgruppen som innefattar läkarna och därtill ingår ansvar för verksamhet, ekonomi, bemanning, schemaläggning och arbetsmiljö. Du har övergripande ansvar för den dagliga driften på vårdcentralen och arbetar i nära samarbete med vårdcentralchefen. Samarbete sker också med stödfunktionerna HR, ekonomi och verksamhetsutveckling. Du ingår i vårdcentralens ledningsgrupp och tillsammans med vårdcentralchefen arbetar ni för hela vårdcentralens utveckling för att den ska bli konkurrenskraftig och attraktiv. Arbete om cirka 50% kommer ske kliniskt i din profession som läkare.
>
Om dig
Du är minst legitimerad läkare med behörighet att verka i svensk hälso- och sjukvård. Du innehar språkkunskaper i svenska lägst motsvarande nivå C1 enligt Europarådets nivåskala. Du har även tidigare erfarenhet från arbete med personal- och resultatansvar. Det är meriterande om du har chefs- och/eller ledarutbildning samt erfarenhet av arbete inom primärvård. Det är även meriterande om du har tidigare erfarenhet av att leda en läkargrupp. 
Vi söker dig som är tydlig och lyhörd i ditt ledarskap. Dessutom är du mål- och resultatorienterad, samt har ett stort intresse och vilja att driva utveckling. Du har en god analytisk förmåga och ett strategiskt arbetssätt för att stödja verksamheten. I ditt ledarskap är du en person som är lyhörd samt engagerar, motiverar och involverar din personal för att driva verksamheten framåt.
Du är en förebild och normskapare som är lojal med organisationen och de beslut som fattats. Genom delaktighet skapar du förutsättningar för gott samarbete på arbetsplatsen. Att utveckla dig själv är en del av din vardag. Vi ser även att du lever upp till Närhälsans kärnvärden Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande.
I ditt chefskap arbetar du i linje med Västra Götalandsregionens fyra chefskriterier som är Värdegrundsbaserat, Mål- och resultatorienterat, Kommunikativt och Utvecklingsorienterat chefskap. Läs gärna mer information om Västra Götalandsregionens fyra chefskriterier: Länk till vår hemsida
Rekryteringsprocessen
Urval sker löpande under ansökningstiden och vi planerar för intervjuer den 18/5 på Regionens hus i Skövde.
Chefsrekrytering inom Närhälsan följer chefsrekryteringsprocessen i Västra Götalandsregionen och vi utgår från våra fyra chefskriterier. Som en del av urvalsprocessen kommer även djupintervju och testning ske på Center för chefsrekrytering. 
Välkommen med din ansökan!
Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.
Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare.
Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken www.vgregion,se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om Lön, ersättning och förmåner – det här får du som medarbetare i VGR.
Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.
Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Närhälsan erbjuder nära primärvård av högsta kvalitet. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna genom hela livet och gör skillnad för deras hälsa. Vi tar vara på dig och erbjuder utveckling genom hela yrkeslivet.



Vi söker dig som vill bli Enhetschef Närhälsan Ågårdsskogens vårdcentral med ambitionen att utveckla verksamheten tillsammans med medarbetare.

Som enhetschef hos oss får du möjlighet att utvecklas i ditt ledarskap tillsammans med verksamhetens ledningsgrupp och dina övriga medarbetare på vårdcentralen.

Om oss

Välkommen till Närhälsan Ågårdsskogens vårdcentral. Här arbetar det idag cirka 80 medarbetare och vi är regionens största vårdcentral med 20 000 listade patienter. Här finns bland annat läkarmottagning, distriktssköterskemottagning, BVC, sköterskeledda specialistmottagningar, mottagning för psykisk hälsa och laboratorium. Vårt team inom psykisk hälsa består i dag av två kuratorer och tre psykiatrisjuksköterskor varav två har KBT-inriktning.

För oss på Närhälsan Ågårdsskogens vårdcentral står patienten alltid i fokus. Verksamheten präglas av ett gott samarbete och vi har ett spännande och omväxlande arbete med patienter i alla åldrar. Hos oss jobbar vi kontinuerligt för en bra arbetsmiljö och laganda.

Som anställd inom Närhälsan erbjuds du olika former av utvecklingsmöjligheter exempelvis genom internutbildningar och mentorskapsprogram. På arbetsplatsen arbetar vi aktivt med utvecklingsarbete för att ständigt förbättra arbetssätt och på bästa sätt möta våra patienters behov. Läs gärna mer om de fördelar och förmåner vi erbjuder i Närhälsan: Länk till vår hemsida

Om arbetet

Vi söker två drivna enhetschefer som vill utveckla våra team med sjuksköterskor, undersköterskor och medicinska sekreterare.

Som enhetschef har du ansvar för del av personalgruppen och därtill ingår ansvar för verksamhet, ekonomi, bemanning, schemaläggning och arbetsmiljö. Du har övergripande ansvar för den dagliga driften på vårdcentralen och arbetar i nära samarbete med vårdcentralchefen. Samarbete sker också med stödfunktionerna HR, ekonomi och verksamhetsutveckling. Du ingår i vårdcentralens ledningsgrupp och tillsammans med vårdcentralchefen arbetar ni för hela vårdcentralens utveckling för att den ska bli konkurrenskraftig och attraktiv.

>

Om dig

Du har relevant högskoleutbildning för uppdraget
Du har erfarenhet från arbete inom vårdcentral
Du har erfarenhet från arbete med som chef och/eller ledare, med fördel inom hälso- och sjukvårdsverksamhet.
Det är meriterande om du har erfarenhet från arbete med personal- och resultatansvar samt genomgått chefs- och eller ledarutbildning.

Vi söker dig som är tydlig och lyhörd i ditt ledarskap. Dessutom är du mål- och resultatorienterad, samt har ett stort intresse och vilja att driva utveckling. Du har en god analytisk förmåga och ett strategiskt arbetssätt för att stödja verksamheten. I ditt ledarskap är du en person som är lyhörd samt engagerar, motiverar och involverar din personal för att driva verksamheten framåt.

Du är en förebild och normskapare som är lojal med organisationen och de beslut som fattats. Genom delaktighet skapar du förutsättningar för gott samarbete på arbetsplatsen. Att utveckla dig själv är en del av din vardag. Vi ser även att du lever upp till Närhälsans kärnvärden Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande.

I ditt chefskap arbetar du i linje med Västra Götalandsregionens fyra chefskriterier som är Värdegrundsbaserat, Mål- och resultatorienterat, Kommunikativt och Utvecklingsorienterat chefskap. Läs gärna mer information om Västra Götalandsregionens fyra chefskriterier: Länk till vår hemsida

Rekryteringsprocessen

Urval sker löpande under ansökningstiden och vi planerar för intervjuer den 15 och/eller 16 september på Regionens hus i Skövde.

Chefsrekrytering inom Närhälsan följer chefsrekryteringsprocessen i Västra Götalandsregionen och vi utgår från våra fyra chefskriterier. Som en del av urvalsprocessen kommer även djupintervju och testning ske på Center för chefsrekrytering i Göteborg den 24/9 där du förväntas vara tillgänglig.




Välkommen med din ansökan!
Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.
Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate.




Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

I Folktandvården Västra Götaland bidrar du till jämlik hälsa och livskvalitet för alla människor i alla livets stunder. Här möter du en kultur präglad av samarbete, engagemang och glädje och har tillgång till modern teknik och experter inom alla områden. Det finns alltid någon att lära av och många att trivas med. Vi erbjuder stabiliteten för en trygg vardag och möjligheter att växa under hela ditt fortsatta yrkesliv.



Bli en del av något större. Välkommen till Folktandvården!



Beskrivning
Vi är en arbetsplats där vi bryr oss om varandra och våra patienter.

Vi är en klinik som strävar efter att vara den bästa arbetsplatsen och vi arbetar i en positiv anda där humor och arbetsglädje är en stor del av vår kultur. 

Teamarbete och utveckling av oss själva, vården och vårt arbetssätt har stort fokus på kliniken. Vi jobbar hårt för en arbetsplats där alla stimuleras och jobbar på toppen av sin kompetens. 
Folktandvården Magasinsgatan ligger centralt belägen i Lidköping i moderna lokaler. Vi har åtta behandlingsrum och på kliniken arbetar 5 tandläkare, 3 tandhygienister och 10 tandsköterskor.


Vi söker en klinikchef som vill driva kliniken framåt och entusiasmera sina medarbetare.

Du leder och utvecklar verksamheten med helhetssyn och engagemang för både områdes- och förvaltningsnivå. Ett viktigt uppdrag är också att representera Folktandvården i ex det lokala folkhälsoarbetet i närområdet. Du är en god ambassadör för Folktandvården och delar vår värdegrund och verksamhetsidé. Du verkar aktivt utifrån de verksamhetsstrategier som Folktandvården valt. Du ingår i områdets ledningsgrupp. Du erbjuds goda utvecklingsmöjligheter.

Framtidens tandvård betyder för oss att vi ska ligga i framkant med den senaste odontologiska praktiken i kombination med nyaste tillgängliga digitala teknik. Vi skapar bättre förutsättningar för våra kunders eget ansvar för sin egenvård genom modern hälsokommunikation.

Kvalifikationer
Har relevant högskoleutbildning och erfarenhet av ledarskap, eller erfarenhet av ledarskap inom tandvårdsverksamhet.

Vi vill att du:

Tar initiativ och ansvar, är drivande, motiverande och tar beslut för att nå uttalade mål och resultat
Är tydlig med mål och förväntningar på individ och grupp 
Främjar ett gott samarbete
Är stabil och har tillit och främjar delaktighet, skapar trygghet och för en öppen dialog med arbetsgruppen
Är förtroendeingivande, lyhörd och empatisk
Har hög närvaro på kliniken 
Har bred odontologisk kompetens
Främjar medarbetarnas utveckling 

Chefsrekrytering inom Folktandvården följer chefsrekryteringsprocessen inom Västra Götalandsregionen. som en del av urvalsprocessen kan testning vid regionens Center för chefsrekrytering förekomma.

Intervjuer sker via Teams den 23 april 2025.
Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.
Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate.




Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Närhälsan erbjuder nära primärvård av högsta kvalitet. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna genom hela livet och gör skillnad för deras hälsa. Vi tar vara på dig och erbjuder utveckling genom hela yrkeslivet.



Om oss

Närhälsan Ågårdsskogen vårdcentral är en av Västra Götalandsregionens 104 offentligt drivna vårdcentraler, en av de största med nästan 19 950 listade invånare och en av många enheter i en konkurrensutsatt situation.

Vårdcentralen är belägen i centrala Lidköping. Vi är bemannade med cirka 70 anställda i olika yrkeskategorier, dessutom utbildningsläkare och andra kategorier av sjukvårdsstuderande. På vårdcentralen finns läkar- och sköterskemottagning, diabetesmottagning, astma/kolmottagning, BVC, Labb och mottagning för psykisk ohälsa. Vi har ett nära samarbete med Närhälsans Rehab enhet, barnmorskemottagning och ungdomsmottagning. 

Tillsammans arbetar vi för att vårdcentralen ska utvecklas och tillgodose framtidens behov, inte minst på det digitala området. Vi vill göra skillnad för invånarna och strävar efter att ha en god tillgänglighet, hög kvalitet och alltid det bästa bemötandet.

Här kan du läsa mer om de fördelar och förmåner vi erbjuder i Närhälsan: 
https://www.narhalsan.se/om-narhalsan/jobba-hos-oss/fordelar-och-formaner/

Om arbetet

Du är vårdcentralchef och tillika verksamhetschef med ansvar för verksamhet, ekonomi, personal och arbetsmiljö, tre enhetschefer samt medicinsk rådgivare finns som stöd i den dagliga operativa driften och utgör den lokala ledningsgruppen. I rollen ingår också verksamhetschefsansvar för jourcentralen i Lidköping som är belägen i vårdcentralens lokaler kvällar och helger. Till stöd i det arbetet finns en medicinsk rådgivare och enhetschef.

Du har en viktig roll i att stimulera ett kontinuerligt förbättrings- och utvecklingsarbete där nya arbetssätt med teamarbete runt lista med patienter startas under våren. Som vårdcentralchef har du en viktig uppgift att leda detta utvecklingsarbete framåt. Resultatuppföljning är en annan del av arbetet, där fokus ligger på en vård med hög medicinsk kvalitet.

En annan viktig uppgift är att skapa förutsättningar för en attraktiv arbetsplats med bra bemanning, där du arbetar strategiskt med att rekrytera/behålla medarbetare. Du ingår även i primärvårdsområdets ledningsgrupp och tillsammans driver vi hela områdets utveckling. Ett nära samarbete finns med andra vårdcentralchefer liksom med stödfunktionerna HR, ekonomi och verksamhetsutveckling. Du samverkar också med sjukhus och kommun liksom med lokala patientorganisationer och intressegrupper.

Om dig

Du har relevant högskoleutbildning och erfarenhet från arbete i profession inom vårdområdet. Du har erfarenhet från arbete som chef. Erfarenhet från arbete inom primärvård är meriterande.

Som person känner du dig trygg i din chefsroll och kommunikativ. Du är mål- och resultatinriktad samt har stort intresse och förmåga att driva utveckling.

Vi ser även att du lever upp till Närhälsans kärnvärden: Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande. 

Övrigt

Intervjuer planeras till 13/2 på Regionens hus i Skövde.

Chefsrekrytering inom Närhälsan följer chefsrekryteringsprocessen i Västra Götalandsregionen och vi utgår från regionens fyra grundläggande chefskriterier Värdegrundsbaserat chefskap, Mål och resultatorienterat chefskap, Kommunikativt chefskap, Utvecklingsorienterat chefskap. Som en del av urvalsprocessen sker djupintervju och testning vid regionens Center för chefsrekrytering i Göteborg den 25/2, du förväntas kunna delta vid detta tillfälle.

Välkommen med din ansökan!
Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.
Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate.




Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Skaraborgs Sjukhus (SkaS) har verksamhet på flera orter i Skaraborg bl.a. i Falköping, Lidköping, Mariestad och Skövde. Vi ger specialistsjukvård inom ett trettiotal specialiteter och arbetar tillsammans för patientens hälsa genom livet, där vi erbjuder en sammanhållen och trygg vård. Varje dag och varje timma gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv. Vi bryr oss om dig som gör skillnad för andra och tillsammans skapar vi framtidens arbetsplats.



Vi söker en ledare som vill utveckla elektiv vård inom kirurgi/ortopedi inom verksamheten vid SkaS Lidköping med avdelning, mottagning och operation i nära anslutning till varandra.

Vi ser att du har förmågan att se helheten och kan sätta både patienter och medarbetare i fokus. Är det du, eller känner du någon som skulle passa?

Om arbetet

På Lidköpings kirurgavdelning kommer du förutom att leda och planera arbetet att få jobba mycket med utveckling av arbetssätt, systematiskt kvalitetsarbete och att verka för en lärande arbetsplats.

Som enhetschef ingår du i ledningsgruppen för verksamhetsområdet 2, där vi tillsammans jobbar med utvecklingsfrågor för att hela tiden skapa ett lite bättre sjukhus. Verksamhetsområdet består av en intressant mix inom områdena kirurgi som finns både i Lidköping och Skövde, urologi (Skövde), men även styrka inom onkologi och palliativvård. Vi arbetar aktivt tillsammans på flera områden för att skapa goda processer tex för våra cancerpatienter.
Du är direkt underställd verksamhetschefen. I ditt ansvarsområde ingår planering av verksamheten, personalansvar, rekrytering, systematiskt arbetsmiljöarbete och budgetansvar och inte minst ett stort fokus på utvecklingsarbete.

Du kommer att vara chef för öppenvård och slutenvård där du har en viktig roll att stärka kompetens i medarbetargruppen för att hålla en hög kunskapsnivå inom både öppen- och slutenvård. Arbetet förutsätter ett nära samarbete med enhetschef för den ortopediska delen av avdelningen eftersom enheten till viss del har gemensam bemanning.

Vi söker

Vi söker en lyhörd ledare som har förmågan att se helheten och kan sätta både patienter och medarbetare i fokus. Som ledare är du trygg i din roll, du får saker att hända och är tydlig i din kommunikation. Du förstår värdet i att arbeta processinriktat med ständiga förbättringar i alla led. Du sätter stort värde på medarbetarens utveckling och arbetar aktivt för att skapa Skaraborgs Sjukhus bästa arbetsplats.

Vi erbjuder

Kirurgkliniken på Skaraborgs Sjukhus satsar mycket på personlig utveckling för alla medarbetare och ständiga förbättringar av verksamheten.

Personalen på avdelningen är en blandad skara med stor tvärprofessionell expertis och utgörs av både sjuksköterskor, undersköterskor och stomiterapeuter och består av ca 30 medarbetare. Tillsammans med läkare, sjukgymnaster, arbetsterapeuter och medicinska sekreterare strävar vi efter att ge patienten den bästa tänkbara vården.
Arbetet hos oss är utmanande och omväxlande, då vi nu formar framtidens specialiserade elektiva sjukhus i Skaraborg. Här bedrivs planerad sjukvård inom öppen och slutenvård. Slutenvårdsenheten består i dag av 14 vårdplatser och arbetet pågår dygnet runt, året runt. Öppenvårdsmottagningen består av allmän kirurgi och urologi samt en bröstmottagning och har ca 4 500 besök per år. Trivsel och gemenskap med kollegor är A och O för att ha nöjda medarbetare och med det följer också en ännu bättre och säkrare vård för patienterna. Vi vill att du som arbetar hos oss ska känna att du gör skillnad varje dag.
Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Närhälsan erbjuder nära primärvård av högsta kvalitet. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna genom hela livet och gör skillnad för deras hälsa. Vi tar vara på dig och erbjuder utveckling genom hela yrkeslivet.



Vill du vara med och driva utvecklingen på Närhälsans största vårdcentral, Ågårdsskogens vårdcentral, i vackra Lidköping?

Om oss

Närhälsan Ågårdsskogens vårdcentral är en av Västra Götalands största offentliga vårdcentraler.

Vi är naturskönt placerade i Lidköping med goda kommunikationer. Vi har ett upptagningsområde på cirka 19800 patienter. Hos oss blir du en av 85 medarbetare som arbetar för bra vård och service för våra patienter. Vi har en stabil bemanning och erfaren personal inom samtliga yrkeskategorier på vårdcentralen. I dagsläget arbetar en vårdcentralchef och två enhetschefer på vårdcentralen, men vi håller på att skapa en ny ledningsorganisation och vill ha med dig på resan.

Här kan du läsa mer om Närhälsan Ågårdsskogens vårdcentral: http://www.narhalsan.se/agardsskogenvardcentral

Om arbetet

Vi erbjuder ett flexibelt och stimulerande arbete. Som enhetschef är du första linjens chefsled och direkt underställd vårdcentralchefen som är tillika verksamhetschef. Ditt arbete blir att ingå i ledningen för vårdcentralen där du är med och utvecklar hela vårdcentralens arbete. I arbetsuppgifterna ingår ansvar för vårdcentralens undersköterskor, medicinska sekreterare, laboratoriet och fotvård. Det innebär personalansvar, arbetsmiljöansvar, bemanningsansvar, schemaläggning samt verksamhetsuppföljning och utvecklingsarbete. 

Om dig

Vi söker dig som är utbildad i någon av de legitimationsyrken som arbetar på en vårdcentral. Du ska ha ett genuint intresse av att arbeta som chef och ledare. Har du erfarenhet av arbete inom primärvård samt erfarenhet av chefs-och ledarskap är det meriterande. Som person har du förmåga att fatta självständiga beslut och har en grundtrygghet i din profession. Du är mål- och resultatorienterad samt har god analytisk förmåga. I ditt ledarskap lägger du stor vikt vid att engagera och involvera din personal för att driva verksamheten framåt. Genom tydliga strukturer och att du är lyhörd i din kommunikation, skapar du förutsättningar för att bevara det goda samarbetet på och mellan arbetsplatserna. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper som samarbetsförmåga, engagemang och flexibilitet. Vi ser att du delar Närhälsans kärnvärden Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande.

Övrigt

Intervjuer planeras att hållas löpande. 

Chefsrekrytering inom Närhälsan följer chefsrekryteringsprocessen i Västra Götalandsregionen och vi utgår från regionens fyra grundläggande chefskriterier Värdegrundsbaserat chefskap, Mål och resultatorienterat chefskap, Kommunikativt chefskap, Utvecklingsorienterat chefskap. Som en del av urvalsprocessen sker djupintervju och testning vid regionens Center för chefsrekrytering i Göteborg. 




Välkommen med din ansökan!
Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Närhälsan utvecklar primärvård i världsklass. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna och gör skillnad för deras liv och hälsa. Vi erbjuder dig ett stimulerande och meningsfullt arbete med kompetenta kollegor, tydligt ledarskap och utvecklingsmöjligheter.



Om oss

Välkommen till Närhälsan Guldvingens vårdcentral, vi söker nu en enhetschef till vårt team i Lidköping.

Här arbetar 65 engagerade medarbetare inom olika yrkeskategorier så som läkare, distriktssköterskor, specialistsköterskor, undersköterskor och medicinska sekreterare. Vi har i dagsläget 14 000 listade personer i olika åldrar hos oss och tillsammans arbetar vi för att på bästa sätt möta våra patienters behov.

Förutom sedvanlig vårdcentralmottagning har vi en stor verksamhet för Psykisk ohälsa bestående av ett team som jobbar med barn i hela Skaraborg. Samt en BVC-mottagning med cirka 1000 inskrivna barn, tillsammans med Lidköpings kommun driver vi en familjecentral som har  aktiviteter för alla och mer riktade insatser för somliga. 

Vi skapar möjligheter för dig att påverka flexibiliteten i ditt eget schema. Som anställd inom Närhälsan erbjuds du olika former av utvecklingsmöjligheter exempelvis genom internutbildningar.

Här kan du läsa mer om fördelar och förmåner som ingår i din anställning i Närhälsan: https://www.narhalsan.se/om-narhalsan/jobba-hos-oss/fordelar-och-formaner/

Om arbetet

Vi erbjuder ett flexibelt och stimulerande arbete. Som enhetschef är du direkt underställd vårdcentralchefen som är tillika verksamhetschef och du kommer att ingå i vårdcentralens ledningsgrupp. I arbetsuppgifterna ingår ansvar för del av personalgrupp vilket innebär personalansvar, arbetsmiljöansvar, ekonomiansvar, bemanningsansvar, schemaläggning samt verksamhetsuppföljning och utvecklingsarbete. Du arbetar nära dina anställda och viss klinisk tjänstgöring kan tillkomma. 

Om dig

Du har examen från treårig högskoleutbildning inom relevant område, såsom hälso- och sjukvård eller ledarskap. Du ska ha ett genuint intresse av att arbeta som chef och ledare. Har du erfarenhet från arbete inom primärvård och/eller erfarenhet av chefs-och ledarskap är det meriterande.

Som person har du förmåga att fatta självständiga beslut och har en grundtrygghet i din profession. Du är mål- och resultatorienterad samt har god analytisk förmåga. I ditt ledarskap lägger du stor vikt vid att engagera och involvera din personal för att driva verksamheten framåt. Genom tydliga strukturer samt att du är öppen och lyhörd i din kommunikation skapar du förutsättningar för att bevara den goda arbetsmiljön och samarbetet på och mellan arbetsplatserna. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper som samarbetsförmåga, engagemang och flexibilitet. Vi ser att du delar Närhälsans kärnvärden Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande.

Övrigt

Intervjuer planeras till 23/5 och 26/5 på Regionens hus i Skövde, där du förväntas vara tillgänglig.

Chefsrekrytering inom Närhälsan följer chefsrekryteringsprocessen i Västra Götalandsregionen och vi utgår från regionens fyra grundläggande chefskriterier Värdegrundsbaserat chefskap, Mål och
resultatorienterat chefskap, Kommunikativt chefskap, Utvecklingsorienterat chefskap. Som en del av urvalsprocessen sker djupintervju och testning vid regionens Center för chefsrekrytering i Göteborg.

 

Välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktionDu kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/native/Jobba hos oss.pdf


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Skaraborgs Sjukhus (SkaS) har verksamhet på flera orter i Skaraborg bl.a. i Falköping, Lidköping, Mariestad och Skövde. Vi ger specialistsjukvård inom ett trettiotal specialiteter och arbetar tillsammans för patientens hälsa genom livet, där vi erbjuder en sammanhållen och trygg vård. Varje dag och varje timma gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv. Vi bryr oss om dig som gör skillnad för andra och tillsammans skapar vi framtidens arbetsplats.



Vill du leda i ett samledarskap och medverka till att utveckla en spännande operationsenhet? Är du bekväm i rollen som chef och trivs med att skapa goda relationer? 
Om ja, då har vi jobbet för dig!

Beskrivning

Verksamhetsområde 3 består av verksamheter i Skövde (operation, sterilteknisk enhet, intensivvård/postoperativ enhet, smärtmottagning och administrativ enhet) , Lidköping (operation, intensivvård/postoperativ enhet) och Falköping (operation/dagkirurgiskt center).

Vi är ett sammanhållet verksamhetsområde för ett Skaraborgs Sjukhus. Verksamhetsområdet har ca 450 medarbetare. Inom verksamhetsområdet har det under några år genomförts uppdragsutbildning i samarbete mellan verksamheten, FoUUI SkaS och Högskolan i Skövde för specialistutbildning för sjuksköterskor inom intensivvård, anestesi och operation vilket har gett oss en unik möjlighet i vårt rekryteringsarbete. 

Inom verksamhetens enheter i Lidköping, anestesi/operation och IVA/postop arbetar ca 100 medarbetare, varav ca 50 tjänster finns inom enheten anestesi/operation.
Enheten inryms i en fin vårdbyggnad där anestesi/operation är beläget på eget våningsplan i ljusa fina lokaler med dagsljus. Där finns sex operationssalar och enheten innehåller även  instrumentcentral. Hos oss arbetar personalen i team där flera olika yrkeskategorier ingår. Arbetsgruppen består av specialistutbildade sjuksköterskor med inriktning operation och anestesi, steriltekniker och servicearbetare. Anestesiologerna inom verksamhetsområdet har egen chef, men ingår i bemanningen på enheten. 



Arbetsuppgifter

Som enhetschef för enheten anestesi/operation i Lidköping leder, utvecklar och ansvarar du för enheten tillsammans med din chefskollega. Fokus är att fortsätta utveckla arbetsmiljön och patientsäkerhetsarbetet. Du ansvarar tillsammans med din kollega för att använda resurserna på bästa sätt genom att säkerställa en effektiv och god vård. Vid enheten är produktions- och kapacitetsplanering en viktig del i arbetet. I din uppgift ingår ansvar för  personal, ekonomi och verksamhet.
Vi förutsätter att du arbetar utifrån VGR:s chefskriterier; värdegrundsbaserat ledarskap, mål- och resultatorienterat ledarskap, utvecklingsorienterat ledarskap samt kommunikativt ledarskap. 

Du och din kollega kommer att ha i uppgift att leda en enhetsledning där ni och sektionsledare samt ansvarig läkare ingår. Det finns även administrativt stöd till er som chefer som delas med enhetschefen för IVA/postop. I arbetsuppgiften ingår ett nära samarbete och samverkan med enhetschef IVA/postop. 

Som enhetschef ingår du i verksamhetsområdets ledningsgrupp. I ledningsgruppsarbetet bidrar du till att vi når verksamhetens och sjukhusets mål. Du är direkt underställd verksamhetschefen tillsammans med produktionsledaren och dina övriga chefskolleger inom verksamhetsområdet.  
Som stöd i ledningsarbetet finns stabsstöd inom HR, ekonomi, produktionsplanering, verksamhetsutveckling samt kommunikation.

Hos oss får du:

- leda enheten tillsammans med en chefskollega i ett samledarskap
- en erfaren chef som mentor som ny chef i vår verksamhet
- internt introduktionsprogram
- utveckling som chef genom olika chefs- och ledarskapsprogram och utbildningar dels inom Skaraborgs Sjukhus men också inom Västra Götalandsregionen
- en härlig medarbetargrupp i en trivsam miljö
- stöttande och trevliga kolleger i din ledningsgrupp
- ta del av VGR:s olika personalförmåner 

Kvalifikationer

Vi söker dig som har viljan, modet och förmågan att leda, utveckla och skapa förutsättningar för medarbetarna tillsammans med din chefskollega. Du är strukturerad och noggrann i ditt sätt att arbeta och du har lätt för att skapa och behålla goda relationer. Du är lojal uppdraget och står upp för fattade beslut. Du har god självkännedom och en stabil värdegrund i VGR:s anda, att stå på. 
Du som söker har dokumenterad erfarenhet från att leda medarbetare. Vi ser helst att du har dokumenterad chef/ledarskapsutbildning. 
Du som söker har utbildning i ett legitimationsyrke inom hälso- och sjukvård. 

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Övrigt

Vi tillämpar årsarbetstid. Arbetstiden är förlagd dagtid med heltidsmått 40 tim/v. 

Du som går vidare i rekryteringsprocessen efter anställningsintervjun kommer att bokas in för personlighets- och kapacitetstest för chefer. 

Vid en anställning begär arbetsgivaren utdrag ur brott- och misstankeregistret samt kontroll av legitimation hos Socialstyrelsen. Dessa kontroller utförs av arbetsgivaren. 

Är du den vi söker? Varmt välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Närhälsan utvecklar primärvård i världsklass. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna och gör skillnad för deras liv och hälsa. Vi erbjuder dig ett stimulerande och meningsfullt arbete med kompetenta kollegor, tydligt ledarskap och utvecklingsmöjligheter.



Vi söker dig

Vi söker dig som vill bli vårdcentralchef för Närhälsan Ågårdsskogens vårdcentral med ambitionen att utveckla verksamheten framåt tillsammans med alla medarbetare.

Som vårdcentralchef har du stora möjligheter att utvecklas i ledarrollen. Närhälsans kärnvärden Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande är våra ledstjärnor i det vardagliga arbetet och genomsyrar verksamhet, attityder och beteenden.

Om oss

Närhälsan Ågårdsskogen vårdcentral är en av Västra Götalandsregionens 104 offentligt drivna vårdcentraler, en av de största med nästan 20 000 listade invånare och en av många enheter i en konkurrensutsatt situation. Vårdcentralen är belägen i centrala Lidköping. Vårdcentralen är bemannad med cirka 80 anställda, olika yrkeskategorier, dessutom utbildningsläkare och andra kategorier av sjukvårdsstuderande. På vårdcentralen finns läkar- och sköterskemottagning, diabetesmottagning, astma/kolmottagning, BVC, Labb och mottagning för psykisk ohälsa. Vi har ett nära samarbete med Närhälsans Rehab enhet, barnmorskemottagning och ungdomsmottagning.

Här kan du läsa mer om fördelar och förmåner i Närhälsan: 
https://www.narhalsan.se/om-narhalsan/jobba-hos-oss/fordelar-och-formaner/

Här kan du läsa mer om Närhälsan Ågårdsskogen vårdcentral: https://www.narhalsan.se/agardsskogenvardcentral

Om arbetet

Du är vårdcentralchef och tillika verksamhetschef med ansvar för verksamhet, ekonomi, personal och arbetsmiljö, enhetschefer samt medicinsk rådgivare finns som stöd i den dagliga operativa driften och utgör den lokala ledningsgruppen. I rollen ingår också verksamhetschefsansvar för jourcentralen i Lidköping som är belägen i vårdcentralens lokaler, vilken är öppen på kvällar och helger. Till stöd i det arbetet finns en medicinsk rådgivare och enhetschef.

Du har en viktig roll i att stimulera ett kontinuerligt förbättrings- och utvecklingsarbete där nya arbetssätt med teamarbete runt lista med patienter startas under våren. Som vårdcentralchef har du en viktig uppgift att leda detta utvecklingsarbete framåt. Resultatuppföljning är en annan del av arbetet, där fokus ligger på en vård med hög medicinsk kvalitet.

En annan viktig uppgift är att skapa förutsättningar för en attraktiv arbetsplats med bra bemanning, där du arbetar strategiskt med att rekrytera/behålla medarbetare. Du ingår även i primärvårdsområdets ledningsgrupp och tillsammans driver vi hela områdets utveckling. Ett nära samarbete finns med andra vårdcentralchefer liksom med stödfunktionerna HR, ekonomi och verksamhetsutveckling. Du samverkar också med sjukhus och kommun liksom med lokala patientorganisationer och intressegrupper.

Om dig

Du har relevant högskoleutbildning för uppdraget. Du har också chefs- och/
eller ledarutbildning samt gedigen erfarenhet från arbete som chef. Vi ser också att du har tidigare erfarenhet från arbete inom primärvård.

Som person är du empatisk, lyhörd och kommunikativ. I ditt ledarskap lägger du stor vikt vid att engagera, motivera och involvera din personal för att driva verksamheten framåt. Genom delaktighet skapar du förutsättningar för gott samarbete på arbetsplatsen. Du har ett närvarande ledarskap med tillit till personalens professionella förmågor och tar tillvara den kompetens som finns. Vi ser att du är väl förtrogen med och har intresse och engagemang för primärvårdens förutsättningar. Dessutom är du mål- och resultatorienterad, har god analytisk förmåga och har ett strategiskt arbetssätt.

Övrigt

Intervjuer planeras till den 5 april.

Chefsrekrytering inom Närhälsan följer chefsrekryteringsprocessen i Västra Götalandsregionen. Som en del av urvalsprocessen sker djupintervju och testning av aktuell kandidat vid regionens Center för chefsrekrytering i Göteborg.

 

Välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Närhälsan utvecklar primärvård i världsklass. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna och gör skillnad för deras liv och hälsa. Vi erbjuder dig ett stimulerande och meningsfullt arbete med kompetenta kollegor, tydligt ledarskap och utvecklingsmöjligheter.



Vill du vara med och driva utvecklingen på Närhälsans största vårdcentral, Ågårdsskogens vårdcentral, i vackra Lidköping?

Om oss

Närhälsan Ågårdsskogens vårdcentral är en av Västra Götalands största offentliga vårdcentraler.

Vi är naturskönt placerade i Lidköping med goda kommunikationer. Vi har ett upptagningsområde på cirka 19700 patienter. Hos oss blir du en av 85 medarbetare som arbetar för bra vård och service för våra patienter. Vi har en stabil bemanning och erfaren personal inom samtliga yrkeskategorier på vårdcentralen. I dagsläget arbetar en vårdcentralchef och en enhetschef på vårdcentralen, men vi håller på att skapa en ny ledningsorganisation och vill ha med dig på resan.

Här kan du läsa mer om Närhälsan Ågårdsskogens vårdcentral: http://www.narhalsan.se/agardsskogenvardcentral

Om arbetet

Vi erbjuder ett flexibelt och stimulerande arbete. Som enhetschef är du första linjens chefsled och direkt underställd vårdcentralchefen som är tillika verksamhetschef. Ditt arbete blir att ingå i ledningen för vårdcentralen där du är med och utvecklar hela vårdcentralens arbete. I arbetsuppgifterna ingår ansvar för vårdcentralens undersköterskor, medicinska sekreterare, laboratoriet och fotvård. Det innebär personalansvar, arbetsmiljöansvar, bemanningsansvar, schemaläggning samt verksamhetsuppföljning och utvecklingsarbete. Därutöver ansvarar du även till viss del för jourcentralen i Lidköping, som finns i vårdcentralens lokaler kvällar och helger.

Om dig

Vi söker dig som är utbildad i någon av de legitimationsyrken som arbetar på en vårdcentral. Du ska ha ett genuint intresse av att arbeta som chef och ledare. Har du erfarenhet av arbete inom primärvård samt erfarenhet av chefs-och ledarskap är det meriterande.

Som person har du förmåga att fatta självständiga beslut och har en grundtrygghet i din profession. Du är mål- och resultatorienterad samt har god analytisk förmåga. I ditt ledarskap lägger du stor vikt vid att engagera och involvera din personal för att driva verksamheten framåt. Genom tydliga strukturer och att du är lyhörd i din kommunikation, skapar du förutsättningar för att bevara det goda samarbetet på och mellan arbetsplatserna. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper som samarbetsförmåga, engagemang och flexibilitet. Vi ser att du delar Närhälsans kärnvärden Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande.

Övrigt

Intervjuer planeras att hållas 6/12 och 7/12.

Chefsrekrytering inom Närhälsan följer chefsrekryteringsprocessen i Västra Götalandsregionen och vi utgår från regionens fyra grundläggande chefskriterier Värdegrundsbaserat chefskap, Mål och resultatorienterat chefskap, Kommunikativt chefskap, Utvecklingsorienterat chefskap. Som en del av urvalsprocessen sker djupintervju och testning vid regionens Center för chefsrekrytering i Göteborg.

 

Välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Närhälsan utvecklar primärvård i världsklass. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna och gör skillnad för deras liv och hälsa. Vi erbjuder dig ett stimulerande och meningsfullt arbete med kompetenta kollegor, tydligt ledarskap och utvecklingsmöjligheter.



Vill du vara med och driva utvecklingen på Närhälsans största vårdcentral, Ågårdsskogens vårdcentral, i vackra Lidköping?

Om oss

Närhälsan Ågårdsskogens vårdcentral är en av Västra Götalands största offentliga vårdcentraler.

Vi är naturskönt placerade i Lidköping med goda kommunikationer. Vi har ett upptagningsområde på cirka 19700 patienter. Hos oss blir du en av 85 medarbetare som arbetar för bra vård och service för våra patienter. Vi har en stabil bemanning och erfaren personal inom samtliga yrkeskategorier på vårdcentralen. I dagsläget arbetar en vårdcentralchef och en enhetschef på vårdcentralen, men vi håller på att skapa en ny ledningsorganisation och vill ha med dig på resan.

Här kan du läsa mer om Närhälsan Ågårdsskogens vårdcentral: http://www.narhalsan.se/agardsskogenvardcentral

Om arbetet

Vi erbjuder ett flexibelt och stimulerande arbete. Som enhetschef är du första linjens chefsled och direkt underställd vårdcentralchefen som är tillika verksamhetschef. Ditt arbete blir att ingå i ledningen för vårdcentralen där du är med och utvecklar hela vårdcentralens arbete. I arbetsuppgifterna ingår ansvar för vårdcentralens läkare, team för psykisk hälsa samt rehabkoordinator, vilket innebär personalansvar, arbetsmiljöansvar, bemanningsansvar, schemaläggning samt verksamhetsuppföljning och utvecklingsarbete. I tjänsten ingår möjlighet att arbeta kliniskt inom ditt legitimationsyrke.

Om dig

Vi söker dig som är utbildad i någon av de legitimationsyrken som arbetar på en vårdcentral. Du ska ha ett genuint intresse av att arbeta som chef och ledare. Har du erfarenhet av arbete inom primärvård samt erfarenhet av chefs-och ledarskap är det meriterande.

Som person har du förmåga att fatta självständiga beslut och har en grundtrygghet i din profession. Du är mål- och resultatorienterad samt har god analytisk förmåga. I ditt ledarskap lägger du stor vikt vid att engagera och involvera din personal för att driva verksamheten framåt. Genom tydliga strukturer och att du är lyhörd i din kommunikation, skapar du förutsättningar för att bevara det goda samarbetet på och mellan arbetsplatserna. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper som samarbetsförmåga, engagemang och flexibilitet. Vi ser att du delar Närhälsans kärnvärden Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande.

Övrigt

Intervjuer planeras att hållas 6/12 och 7/12.

Chefsrekrytering inom Närhälsan följer chefsrekryteringsprocessen i Västra Götalandsregionen och vi utgår från regionens fyra grundläggande chefskriterier Värdegrundsbaserat chefskap, Mål och resultatorienterat chefskap, Kommunikativt chefskap, Utvecklingsorienterat chefskap. Som en del av urvalsprocessen sker djupintervju och testning vid regionens Center för chefsrekrytering i Göteborg.

 

Välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Skaraborgs Sjukhus (SkaS) har verksamhet på flera orter i Skaraborg bl.a. i Falköping, Lidköping, Mariestad och Skövde. Vi ger specialistsjukvård inom ett trettiotal specialiteter och arbetar tillsammans för patientens hälsa genom livet, där vi erbjuder en sammanhållen och trygg vård. Varje dag och varje timma gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv. Vi bryr oss om dig som gör skillnad för andra och tillsammans skapar vi framtidens arbetsplats.



Beskrivning

- Trivs du med att fatta och genomföra beslut?
- Är du en entusiasmerande chef med fokus på utveckling?

Verksamhetsområde M2 innefattar 56 medicin vårdplatser fördelat på tre våningsplan och en akutmottagning i Lidköping.

Området bedriver också mottagningar både i Lidköping, Skövde och Falköping. Mottagningarna i Lidköping har bl a inriktningen hematologi, mage/tarm, endoskopi och bad- och ljus. Verksamhetsområde M2 har ett SkaS-övergripande ansvar när det gäller gastroenterologi.

På plan 4 i Lidköping bedrivs vård inom invärtesmedicinska sjukdomar, så som mag-/tarm- och leversjukdomar, blodsjukdomar, malignitetsutredningar och infektioner. Vårt upptagningsområde är Lidköping, Vara, Essunga, Götene, Skara och Grästorps kommun. Sedan några år tillbaka ansvarar vi även för all inneliggande vård inom gastroenterologi för hela Skaraborg.

Hos oss arbetar kompetenta medarbetare som sjuksköterskor, undersköterskor, läkare m fl. Här står verksamhetsutveckling i fokus. 
Skaraborgs Sjukhus genomför en organisationsjustering som skall vara klar 2023-01-01 och som rör organisationsstrukturen på verksamhetsområdet.

Arbetsuppgifter

Som enhetschef  ansvarar du för att driva och utveckla avdelningen utifrån de fyra perspektiven; Patient, Medarbetare, Ekonomi och Process. Du sitter med i ledningsgrupp för området tillsammans med verksamhetschef och övriga enhetschefer inom området, samt HR-konsult, controller och verksamhetsutvecklare. Ditt fokus som chef ligger på utveckling och lusten att leda din enhet och dina medarbetare framåt.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har lämplig utbildning inom ledarskap på högskolenivå, eller annan utbildning som bedöms som likvärdig. Tidigare erfarenhet av chefsskap/ledarskap är meriterande . Du är en strukturerad,noggrann och drivande person med god förmåga att bygga och vårda relationer. Du trivs med att skapa förutsättningar för dina medarbetare att lyckas och utvecklas i sitt arbete. Du har en god kommunikativ förmåga, ett helhetstänk och jobbar aktivt för en god arbetsmiljö.

Du bör därtill ha en god förståelse för arbetsgruppers dynamik och processer.

Vi kommer att lägga storvikt vid personlig lämplighet.

Övrigt

Vi intervjuar löpande, vänta inte med din ansökan!

Välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

På Unilabs kombinerar vi ett stort medicinskt kunnande med en stor mänsklig omtanke. Genom våra sätt att arbeta skapar vi ett tydligt kundvärde och tydligt patientvärde. Detta gör vi med hjälp av effektiv diagnostik, hög kvalitet och förstklassig kundservice mot våra patienter och kunder. Vi har gemensamt en vilja att ge de bästa förutsättningar till vård för varje enskild individ och vi tror på att våra medarbetares kompetens, drivkraft och engagemang har en stor del i det mervärdet som vi skapar för samhället i stort.

VAD

I rollen som driftchef så kommer du att ansvara för avdelningen för Klinisk kemi och transfusionsmedicin där ditt område kommer vara Skaraborgs sjukhus i Lidköping, Falköping samt transfusionsmedicin i Skövde.

Du kommer ha driftansvaret för laboratoriet, ansvara för budget, fullt personalansvar, lönesättning och rekrytering, till hjälp har du en gruppchef som är placerad i Skövde. Som driftchef ingår du i den lokala ledningsgruppen och kommer att arbeta i nära samarbete med de övriga driftcheferna och verksamhetschefen i regionen. Unilabs laboratoriemedicin Västra Götaland har verksamhet i Skövde, Falköping, Lidköping och Göteborg varav dina chefskollegor återfinns på dessa platser.

I rollen kommer du tillsammans med din gruppchef att arbeta för att skapa en stabil och välfungerande arbetsgrupp med god arbetsmiljö för samtliga medarbetare och du leder och planerar arbetet för din arbetsgrupp utifrån verksamhetens och kundernas behov. Du har ansvar för den dagliga driften och att samordna utvecklingsarbetet på laboratoriet. Arbetsgruppen är schemalagd dag/kväll/natt då vi har verksamhet 24/7 i Lidköping och Skövde, samt dagtid i Falköping. Vidare kommer du arbeta för att utveckla rätt kompetens och säkerställa att rätt bemanning finns på plats. Du kommer att ha ekonomiskt ansvar där du arbetar för att skapa en god ekonomisk situation och tillsammans med övriga enheter inom Unilabs Laboratoriemedicin i Västra Götaland fortsätta att driva vår verksamhet framåt. Det är en dynamisk och fartfylld roll där den ena dagen inte är den andra lik. Detta är en unik chans för dig som är redo att ta dig an rollen som driftchef på Unilabs.
VEM

På Unilabs rekryterar vi lika mycket på inställning som vi gör på kompetens. Vi vill ha energi och personlighet och letar efter individer som tror på vad vi försöker göra och som helhjärtat kommer att arbeta med oss för att uppnå det! Vi söker dig som ser utmaningen med ett ständigt pågående förbättringsarbete. Du trivs med att arbeta i grupp och motiveras av att skapa förutsättningar för goda prestationer med engagerade medarbetare. Vi tror även att du är social, kommunikativ och lyhörd inför medarbetare, patienters och remitterades behov.

Vi vill att du har:

-
Högskole- eller universitetsutbildning

-
Goda kunskaper i svenska i tal/skrift.

-
Erfarenhet av ledarskap

-
God IT-kunskap


Erfarenhet från arbete inom laboratoriemedicin eller sjukvård är meriterande. Meriterande är också om du sedan tidigare har erfarenhet som projektledare/arbetsledare/chef.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med start enligt överenskommelse. Vi tillämpar provanställning.

Vid intresse tar vi gärna emot din ansökan så snart som möjligt och vi kallar till intervju löpande.

VAR

Du kommer att välkomnas som en i gänget på laboratorierna, där det idag arbetar ca 30 medarbetare såsom läkare, biomedicinska analytiker och biomedicinare.

Inom Laboratoriemedicin i Västra Götaland finns även Mikrobiologi, Serologi, Molekylärbiologi samt centrallaboratoriet för Klinisk kemi i Skövde.

Unilabs AB är idag en ledande aktör inom radiologi och laboratoriemedicin och Sveriges största privata leverantör av röntgen, mammografi och laboratoriemedicin. Vi möter våra patienter och kunder på sjukhus, närakuter, primärvårdslaboratorier, våra egna fristående röntgenenheter och mottagningar. Det är en verksamhet med full fart i en lugn omgivning med stor variation. Av våra totalt 13 000 medarbetare i Europa, arbetar drygt 1,200 i Sverige. Läs gärna mer om oss på www.Unilabs.se

Unilabs erbjuder tjänster inom laboratoriemedicin och bild- och funktionsdiagnostik till öppen och sluten sjukvård. Våra tjänster kännetecknas av hög kvalitet, säkerhet och service. Unilabs har idag ca 1300 medarbetare men vi växer ständigt. De största yrkesgrupperna är biomedicinska analytiker, röntgensjuksköterskor och läkare med specialistkompetens inom radiologi eller laboratoriemedicin. Att arbeta på Unilabs innebär att förstå att vårt jobb inte bara är att producera testresultat. Vi tillhandahåller verkliga, användbara svar för våra patienter och vårdgivare. Vårt arbete förändrar livet direkt till det bättre, vilket vi ser som ett fantastiskt privilegium och något värt att arbeta för. Visa mindre

Skaraborgs Sjukhus (SkaS) har verksamhet på flera orter i Skaraborg bl.a. i Falköping, Lidköping, Mariestad och Skövde. Vi ger specialistsjukvård inom ett trettiotal specialiteter och arbetar tillsammans för patientens hälsa genom livet, där vi erbjuder en sammanhållen och trygg vård. Varje dag och varje timma gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv. Vi bryr oss om dig som gör skillnad för andra och tillsammans skapar vi framtidens arbetsplats.



Beskrivning
Vi söker nu en engagerad enhetschef till vuxenpsykiatriska öppenvårdsmottagningen i Lidköping tillhörande Skaraborgs Sjukhus Vuxenpsykiatri.

Enheten bedriver specialistpsykiatrisk vård och består av mottagning, dagsjukvård och mobilt team. På enheten arbetar cirka 45 personer i olika professioner: medicinska sekreterare, kurator, psykologer, sjuksköterskor, psykoterapeuter, skötare, läkare, fysioterapeut och arbetsterapeut. Vi arbetar processorienterat i tre diagnosgrupper kring psykos, affektiva och neuropsykiatriska utredningar.

Vill du genom en chefsposition skapa en av Sveriges bästa psykiatriska kliniker tillsammans med oss? Välkommen med din ansökan!

Arbetsuppgifter
Som enhetschef i Vuxenpsykiatrin är du direkt underställd verksamhetschefen och ingår i ledningsgruppen inom verksamhetsområdet M5. Ditt uppdrag är att tillsammans med verksamhetschefen leda, planera och utveckla enheten i enlighet med verksamhetens mål. Delar av ditt uppdrag formar vi tillsammans i ledningsgruppen, men vi förutsätter  även att du är självgående och tar egna initiativ. Inom detta uppdrag har du fullt chefsansvar för enhetens verksamhet, ekonomi och personal.

Som chef kommer ditt fokus i huvudsak ligga på att:
- Skapa goda förutsättningar för dina medarbetare genom ett aktivt arbete med arbetsmiljöfrågor och trivsel.
- Fortsätta utveckla enhetens kvalitets- och patientsäkerhetsarbete.
- Tillsammans med enhetschefskollegor driva utvecklingen mot en sammanhållen vuxenpsykiatri.

I denna tjänst får du möjlighet att jobba tillsammans med ett härligt och kompetent gäng chefer där vi jobbar utifrån ett ledningssystem och tanke att summan är större än delarna – att alla inte behöver kunna allt eller veta allt – utan att vi löser problem gemensamt och hjälps åt. 

Kvalifikationer
Vi söker dig med högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer adekvat för tjänsten. Du har även tidigare erfarenhet av vårdverksamhet och en förståelse för dess utmaningar och möjligheter, samt chef- och/eller ledarerfarenhet inom relevant verksamhet. Har du erfarenhet från psykiatri ser vi detta som meriterande. 

Ditt ledarskap är relationsbyggande, tydligt och ansvarstagande. Du ska arbeta mot uppsatta mål och verka för ett engagemang och förtroende ibland dina medarbetare. Stor vikt läggs vid samarbetsförmåga, kommunikativt, representativt förhållningssätt och personlig lämplighet.

Övrigt
Vid tillsättning av tjänst inom psykiatrin kommer vi att begära utdrag ur misstanke- och belastningsregistret. Denna förfrågan sköts av arbetsgivaren. I denna rekrytering kan personlighets- och kapacitetstester komma att tillämpas.

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Närhälsan utvecklar primärvård i världsklass. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna och gör skillnad för deras liv och hälsa. Vi erbjuder dig ett stimulerande och meningsfullt arbete med kompetenta kollegor, tydligt ledarskap och utvecklingsmöjligheter.



Om oss

Närhälsan Ågårdsskogens vårdcentral är en av Västra Götalands största offentliga vårdcentraler.

Vi är naturskönt placerade i Lidköping med goda kommunikationer. Vi har ett upptagningsområde på cirka 19800 patienter och vår listning ökar ständigt. Hos oss blir du en av 85 medarbetare som arbetar för bra vård och service för våra patienter. Vi har en stabil bemanning och erfaren personal inom samtliga yrkeskategorier på vårdcentralen. I dagsläget arbetar en vårdcentralchef och tre enhetschefer på vårdcentralen. Vårdcentralchefen är specialist i allmänmedicin och arbetar även kliniskt. Vi tror på idén att både leda och delta i det kliniska arbetet.

Här kan du läsa mer om Närhälsan Ågårdsskogen vårdcentral: http://www.narhalsan.se/agardsskogenvardcentral

Om arbetet

Ditt arbete blir att ingå i ledningen för vårdcentralen där du är med och utvecklar hela vårdcentralens arbete. Som enhetschef är du första linjens chefsled och direkt underställd vårdcentralchefen som är tillika verksamhetschef. I arbetsuppgifterna ingår ansvar för mottagningens sjuksköterskor och distriktssköterskor vilket innebär personalansvar, arbetsmiljöansvar, ekonomiansvar, bemanningsansvar, schemaläggning samt verksamhetsuppföljning och utvecklingsarbete. Därutöver ansvarar du för jourcentralen som har verksamheten förlagd till vårdcentralens lokaler. Dessutom ansvar för specifika ledningsuppgifter som fördelas av verksamhetschefen.

Om dig

Du är legitimerad sjuksköterska eller har vidareutbildning inom öppen hälso- och sjukvård. Det är meriterande om du har erfarenhet från arbete inom primärvård samt har erfarenhet av chefs- och ledningsuppdrag. Det är även fördelaktigt om du är bekant med våra datasystem som till exempel Asynja visp, MedControl Pro med flera.

Du har förmåga att fatta självständiga beslut och har en grundtrygghet i din profession samtidigt som du har en lättsam framtoning. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper som samarbetsförmåga, engagemang och flexibilitet samt att du sätter patienten i fokus. Närhälsans arbete står för Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande, det är egenskaper som ledningen ska ha förmåga att omvandla till verklighet tillsammans med medarbetare och samarbetspartner.

Övrigt

Intervjuer planeras att hållas 13/7 och 14/7.

Chefsrekrytering inom Närhälsan följer chefsrekryteringsprocessen i Västra Götalandsregionen och vi utgår från regionens fyra grundläggande chefskriterier Värdegrundsbaserat chefskap, Mål och resultatorienterat chefskap, Kommunikativt chefskap, Utvecklingsorienterat chefskap. Som en del av urvalsprocessen sker djupintervju och testning vid regionens Center för chefsrekrytering i Göteborg.

 

Välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Skaraborgs Sjukhus (SkaS) har verksamhet på flera orter i Skaraborg bl.a. i Falköping, Lidköping, Mariestad och Skövde. Vi ger specialistsjukvård inom ett trettiotal specialiteter och arbetar tillsammans för patientens hälsa genom livet, där vi erbjuder en sammanhållen och trygg vård. Varje dag och varje timma gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv. Vi bryr oss om dig som gör skillnad för andra och tillsammans skapar vi framtidens arbetsplats.



Vi söker nu en enhetschef som vill vara med och utveckla vår verksamhet och organisationsstruktur utifrån framtidens behov.

- Lockas du av fokus på personcentrerad och högkvalitativ vård i en teknik- och utvecklingsfokuserad verksamhet som deltar aktivt i vårdens omställning?
- Är du en kommunikativ och lyhörd ledare som utifrån en gemensam värdegrund och lösningsfokus arbetar för att nå mål och resultat?

Då tycker vi att du ska skicka in en ansökan till oss!

Verksamhetsområde K1 är ett av Skaraborgs Sjukhus 15 verksamhetsområden, och består av radiologi, nuklearmedicin och interventionscentrum (IVC). Verksamheten bedrivs vid sjukhusen i Falköping, Lidköping, Mariestad och Skövde. Årligen utförs på de fyra avdelningarna ca 150 000 undersökningar.

Inom Radiologi SkaS arbetar vi med avancerad magnetresonanstomografi-, datortomografi -, ultraljuds- och konventionell radiologisk diagnostik samt avancerad interventionsdiagnostik och behandling. I Lidköping och Skövde bedrivs verksamheten dygnet runt. På våra avdelningar i Falköping och Mariestad har vi endast dagverksamhet.
I verksamheten finns en bred kompetens hos våra ca 180 medarbetare; här arbetar röntgensjuksköterskor, undersköterskor, medicinska sekreterare, sjuksköterskor, sjukhusfysiker, biomedicinska analytiker, medicintekniska ingenjörer, läkare, tandläkare samt administratörer och chefer tillsammans för att ge Västra Götalandsregionens medborgare en god vård.

Arbetsuppgifter
Som enhetschef är du direkt underställd verksamhetschefen och ingår i ledningsgruppen inom verksamhetsområde Bild- och Funktionsmedicin. Ditt uppdrag är att tillsammans med verksamhetschef och enhetschefskollegor leda, planera och utveckla enheten i enlighet med verksamhetens mål och den chefsfilosofi som finns inom VGR. Du har stöd av stabspersonal i form av verksamhetsutvecklare, ekonom, HR-konsult och produktionsledare. 
Delar av ditt uppdrag får du av ledningsgruppen, men vi förutsätter att du även är självgående och tar egna initiativ. Vidare har du fullt chefsansvar vilket innebär ansvar för enhetens verksamhet, ekonomi och personal.

Vi rekryterar nu en enhetschef till våra verksamheter i Lidköping och Falköping där du kommer ha chefs- och ledningsansvar för ca 25 röntgensjuksköterskor och undersköterskor.
Verksamheten i Lidköping bedrivs dygnet runt och innefattar magnetresonanstomografi, datortomografi och konventionell radiologisk diagnostik samt ultraljudsdiagnostik gemensamt med verksamhetens läkare.

Vi sätter värde i att du ser förändringsarbeten som spännande och utvecklande, och att du är öppen för förändringar som syftar till effektiva arbetssätt och väl fungerande processer i vården.
Du har god kommunikationsförmåga, förmåga att samverka med andra aktörer inom vårdprocesserna och förmåga att arbeta självständigt mot gemensamma mål.

Din huvudsakliga placeringsort är Lidköping.

Kvalifikationer
Vi söker dig med adekvat högskoleutbildning. Du har några års erfarenhet av chefs- och ledarskapsarbete, företrädesvis inom hälso- och sjukvård. Du kommer till en ledningsgrupp som är dynamisk och som framöver kommer genomgå förändringsarbeten. Att du ser detta som positivt och en möjlighet att vara med och påverka och utveckla verksamheten är en förutsättning för att du ska trivas.

Inom Bild- och Funktionsmedicin arbetar vi med att planera verksamheten och bemanna de olika modaliteterna gemensamt och utifrån ett helhetstänk. Detta innebär att du i din roll behöver vara kommunikativ, ha lätt för att samarbeta och se saker ur olika perspektiv. Du kommer med egna idéer men är samtidigt lyhörd för andras tankar och uppfattningar.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Övrigt
Intervjuer sker löpande under rekryteringen med start v.16.

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Brinner du för ledarskap och är intresserad av att driva en djurklinik där du samtidigt får vara del av något större? Drömmer du om att jobba med verksamhetsutveckling, ledarskap och samtidigt behålla närheten till det dagliga arbetet och våra fantastiska patienter. Då ska du inte missa denna fantastiska möjlighet!

Veterinärhuset Lidköping Evidensia är en familjär och välutrustad klinik som prioriterar att varje djur och djurägare ska känna sig sedd och trygg. Hos Veterinärhuset Lidköping Evidensia finns erfarna veterinärer, sköterskor och djurvårdare som med engagemang vill erbjuda den allra bästa vården. Vi erbjuder bland annat medicinska utredningar, diagnostik med röntgen och ultraljud, mjukdelskirurgi, tandvård och professionell tandrengöring inklusive tandröntgen, hud- och allergi-utredningar, förebyggande vård, vaccinationer och passutfärdande, kloklipp, HD + ED röntgen, ögonlysning och intyg.



Om jobbet:

Som klinikchef på Veterinärhuset Lidköping Evidensia kommer du att ha personalansvar för ett team med ca 10 medarbetare samt verksamhets- och ekonomiansvar för hela kliniken. Du kommer även att vara med i vår affärsområdesledning tillsammans med klinik- och djursjukhuschefer i närområdet.

Utöver chefsarbete så kommer du i denna roll även att arbeta operativt i verksamheten en del av tiden, utifrån din eventuella legitimation, kompetens och intresseområde som t.ex. veterinär, djursjukskötare, djurvårdare eller receptionsarbete. Som klinikchef på Evidensia rapporterar du till Affärsområdeschefen som sitter i Evidensia Sveriges ledningsgrupp.



Vad erbjuder vi?

Det här är din möjlighet att få vara med och ta en väl fungerande verksamhet till nästa nivå, med allt vad det innebär av personlig och professionell utveckling. Vi erbjuder dig ett utvecklande och roligt arbete och ett stort nätverk av chefskollegor där du får bolla olika frågeställningar som kan tänkas dyka upp i din chefsroll. Som klinikchef på Evidensia får du också stöttning från central support som hjälper dig och verksamheterna att utvecklas. Givetvis får du även en välplanerad introduktion så att du får goda förutsättningar till en bra start i din nya roll.



Vem söker vi?

Vi söker dig som antingen har några års erfarenhet från arbete inom djursjukvård som leg. Veterinär, leg. Djursjukskötare, Djurvårdare eller annan roll och vill nu ta på dig en ledarroll och nya utmaningar. Eller så har du redan tidigare erfarenhet från ledarroll och chefsarbete och vill ta dig an en roll att driva djursjukvård i världsklass där vi gör det bästa för djuren och stävar efter att vara Sveriges mest attraktiva arbetsgivare inom djursjukvård.

Som person är du resultat-och lösningsorienterad och har en grundförståelse för människor och ett genuint intresse för att utveckla verksamheter och leda människor. Du har ett helhetstänk och gillar att arbeta med att utveckla team och verksamhet.



Ort: Lidköping

Omfattning: Heltid eller deltid

Sista ansökningsdag: Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

För information: Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Björn Adolfsson, [email protected] eller Karin Rose, [email protected].



Varmt välkommen med din ansökan!

Evidensia Djursjukvård erbjuder trygg och personlig vård för hundar, katter, exotiska djur och hästar. På lokala djurkliniker och specialiserade djursjukhus i hela Sverige arbetar våra engagerade team med förebyggande friskvård, primärvård, akutvård, avancerad kirurgi och rehabilitering. Idag ingår Evidensia i IVC Evidensia som består av cirka 1500 djursjukhus och kliniker i Sverige, Finland, Norge, Danmark, Tyskland, Schweiz, Nederländerna, Frankrike, Irland och Storbritannien. Tillsammans arbetar vi för att driva den veterinärmedicinska utvecklingen framåt. Tillsammans gör vi Evidensia - för djurens bästa varje dag. Visa mindre

Social Välfärd ska verka för goda och jämlika livsvillkor för kommuninvånarna. Vi ansvarar för stöd och service till äldre och funktionsnedsatta. Därutöver erbjuder vi stöd och behandling till barn, familjer och vuxna inom socialtjänsten. Med ett helhetsperspektiv i vårt arbete utgår vi från den enskildes resurser och förmågor och värnar om att den enskilde ska vara delaktig och ha inflytande över den hjälp han eller hon får.



Vi söker dig som vill bli enhetschef för Rehab Lidköping

Kommunen ansvarar för hälso- och sjukvård av personer i särskilda boenden, personer under vistelsetiden på biståndsbedömd dagverksamhet eller LSS-insatser, samt personer med hemsjukvård i hemmet.

Social Välfärd satsar medvetet på förebyggande och hälsofrämjande insatser.

Teamarbete ska vara grunden i alla Social Välfärds verksamheter. Syftet med teambaserat arbete är att ge den enskilde ett samlat och individanpassat stöd av hög kvalitet. Genom att alla professioner samarbetar och bidrar med sina kunskaper ges en helhetsbild av den enskildes behov. Som enhetschef för rehab skapar du förutsättningar för medarbetarna att utveckla arbetssätt som är effektiva och som stärker den kollektiva kompetensen.

Vill du vara med och utveckla vår verksamhet och arbetssätt mot än mer personcentrerat vård i linje med ”God och Nära vård”.

Arbetsuppgifter

Som enhetschef på Rehab är det av största vikt att du har förmåga att motivera, inspirera och skapa engagemang hos dina medarbetare och att du på ett framgångsrikt sätt kan leda, utveckla och skapa bra förutsättningar för medarbetarna och verksamheten.

Rollen som enhetschef innebär att du leder, samordnar, planerar och utvecklar verksamheten mot uppställda politiska mål och i enlighet med gällande lagstiftning samt enligt kommunens mål, policydokument, riktlinjer och rutiner. Du har ansvar för verksamhetens innehåll och kvalité, ekonomi, personal och arbetsmiljöfrågor. Du arbetar med teamutveckling samt ger medarbetarna möjlighet till utveckling, delaktighet och inflytande. I din roll ingår att aktivt bevaka omvärlden och använda denna kunskap för att utveckla din verksamhet. Du har ett nära samarbete med enhetscheferna för sjuksköterskor samt övriga interna och externa samarbetspartner.

Kvalifikationer:

Vi söker dig som har för uppdraget lämplig högskoleutbildning såsom arbetsterapeut, sjukgymnast/fysioterapeut eller liknande.

Du har kunskaper inom ekonomi, personaladministration och IT och är väl förtrogen med de lagar och föreskrifter som styr verksamheten. Det är även viktigt att du har ledarerfarenheter och goda ledaregenskaper samt förmåga att driva utvecklings- och kvalitetsarbete.

Du har en förmåga att skapa trygghet och motivera dina medarbetare att arbeta utifrån verksamhetens och den enskildes behov.

Arbetet är självständigt och kräver god förmåga att kommunicera med såväl interna som externa kontakter. Du har lätt för att samarbeta, är självständig, flexibel och trivs med varierande arbetsuppgifter samt har en god förmåga att prioritera och organisera.

Eftersom social dokumentation och kommunikation är viktiga i ditt arbete, behöver du ha goda kunskaper i svenska samt god datavana. Erfarenhet av IT-system inom personal, ekonomi och dokumentation är meriterande. Körkort är ett krav.

Vi ser att du vågar tänka nytt, att du har en förmåga att se hur verksamheten kan utvecklas genom nya arbetssätt och innovativa lösningar samt har vilja och energi att driva igenom dem. Det gäller också förmågan att värna och ta till vara medarbetarnas kompetens. Du kommer att få kompetenta kollegor och medarbetare och ett handlingsutrymme att sätta struktur, planera och göra prioriteringar som leder ditt verksamhetsområde framåt. För dig är en förutsättning för att lyckas en stark vilja och förmåga att samarbeta med andra.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Övrigt

Tillträde efter överenskommelse

Kallelse till intervjuer kan komma att ske löpande

Om arbetsgivaren

Det vi gör är viktigt för många, på flera sätt alla dygnets timmar, året om.


Lidköping är en vacker stad som ligger vid Vänerns södra strand. Vi gör det bästa här och nu, samtidigt har vi siktet inställt på att utveckla och planera för framtidens hållbara Lidköping. En resa vi gör tillsammans med dem vi är till för och som vi vill ska präglas av engagemang och modet att testa nytt. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad för medborgaren, företagaren, föreningen och de som besöker Lidköping. Du har dessutom stora möjligheter att utvecklas inom ditt yrke. Inkludering och mångfald är lika självklart för oss som för dig.


Nu behöver vi bli fler – varmt välkommen du med till Lidköping vid Vänern.



Lidköpings kommun vill att du skickar din ansökan via vårt rekryteringsverktyg Varbi. Du hittar en knapp längst ner i annonsen där du loggar in och söker tjänsten. Om du av något skäl inte kan söka så (t ex skyddad identitet), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.
Vi undanber oss samtal från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser. Visa mindre

Närhälsan utvecklar primärvård i världsklass. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna och gör skillnad för deras liv och hälsa. Vi erbjuder dig ett stimulerande och meningsfullt arbete med kompetenta kollegor, tydligt ledarskap och utvecklingsmöjligheter.



Om oss

Närhälsan Ågårdsskogens vårdcentral är en av Västra Götalands största offentliga vårdcentraler.

Vi är naturskönt placerade i Lidköping med goda kommunikationer.

Vi har ett upptagningsområde på cirka 19600 patienter och vår listning ökar ständigt. Hos oss blir du en av drygt 85 medarbetare som arbetar för bra vård och service för våra patienter. Vi har en stabil bemanning och erfaren personal inom samtliga yrkeskategorier på vårdcentralen. BVC- verksamheten har under senare tid fått tillskott av Föräldrarådgivare anställd av kommunen. Inom psykisk hälsa är samtliga tjänster bemannade och sedan i höstas har vi utökat med en psykolog. Verksamheten har haft olika spännande utvecklingsprojekt och är nu i uppstart av pilotprojekt med integrerad beteendehälsa.

Då arbetsgruppen ökat i takt med vårdcentralens pålistning behöver även ledningsfunktionen ökas. I dagsläget finns en vårdcentralchef samt två enhetschefer som leder arbetet. Vårdcentralchefen är specialist i allmänmedicin och arbetar även kliniskt. Vi tror på idén att både leda och delta i det kliniska arbetet.

Om arbetet

Ditt arbete blir att ingå i ledningen för vårdcentralen och vara med och utveckla hela vårdcentralens arbete. Ledningsgruppen utökas nu med två enhetschefer varav du blir en av dem. Som enhetschef är du första linjens chefsled och direkt underställd vårdcentralchefen som är tillika verksamhetschef. I arbetsuppgifterna ingår ansvar för två personalgrupper vilket innebär personalansvar, arbetsmiljöansvar, ekonomiansvar, bemanningsansvar, schemaläggning samt verksamhetsuppföljning och utvecklingsarbete. Du kommer att ansvara för BVC och Psykisk hälsa där rehabkoordinator ingår. Därutöver ansvarar du för vaccinationsverksamheten på vårdcentralen samt specifika ledningsuppgifter som fördelas av verksamhetschefen.

Om arbetet

Ditt arbete blir att ingå i ledningen för vårdcentralen och vara med och utveckla vårdcentralsarbetet. Ledningsgruppen utökas nu med två enhetschefer varav du blir en av dem. Du kommer att ansvara för läkargruppen samt specifika ledningsuppgifter som fördelas av verksamhetschefen. Viss klinisk tjänstgöring på mottagningen kommer att ingå i tjänsten.

Om dig

Du är legitimerad sjuksköterska eller har vidareutbildning inom öppen hälso- och sjukvård. Meriterande om du har specialistutbildning barnsjuksköterska eller psykiatrisjuksköterska. Det är en fördel om du har erfarenhet från arbete inom primärvård samt har erfarenhet av chefs- och ledningsuppdrag. Det är även fördelaktigt om du är bekant med våra datasystem som till exempel Asynja visp, MedControl Pro med flera.

Du har förmåga att fatta självständiga beslut och har en grundtrygghet i din profession samtidigt som du har en lättsam framtoning. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper som samarbetsförmåga, engagemang och flexibilitet samt att du sätter patienten i fokus. Närhälsans arbete står för Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande, det är egenskaper som ledningen ska ha förmåga att omvandla till verklighet tillsammans med medarbetare och samarbetspartner.

Övrigt

Intervjuer planeras att hållas 25 och 27 oktober.

Chefsrekrytering inom Närhälsan följer chefsrekryteringsprocessen i Västra Götalandsregionen och vi utgår från regionens fyra grundläggande chefskriterier Värdegrundsbaserat chefskap, Mål och resultatorienterat chefskap, Kommunikativt chefskap, Utvecklingsorienterat chefskap. Som en del av urvalsprocessen sker djupintervju och testning vid regionens Center för chefsrekrytering i Göteborg.

 

Välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Vill du veta mer om VGR kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Om Praktikertjänst AB
Från Karesuando i norr till Ystad i söder, och med verksamheter i fler än 200 kommuner, är Praktikertjänst hela Sveriges välfärd. En av fem vårdpatienter går till någon av våra mottagningar – och en av tre tandvårdspatienter väljer oss.

Vår affärsidé är att skapa förutsättningar för att vi som arbetar inom vården ska kunna göra ett så bra jobb som möjligt – och skapa högsta värde för patienten. Det är vi som utför vården som gemensamt äger Praktikertjänst.

Vår unika affärsmodell har funnits i 60 år, och innebär att företagets 1 300 aktieägare själva arbetar i verksamheterna som läkare, tandläkare, tandtekniker, tandhygienister, fysioterapeuter, dietister, psykologer, psykoanalytiker/terapeuter, sjuksköterskor, barnmorskor och logopeder. Det gör oss till Sveriges största företag inom privat tandvård och hälso- och sjukvård.

Praktikertjänst omsätter cirka 8,5 miljarder kronor och har drygt 6 700 medarbetare.

Om Hamnstadens Vårdcentral
Är du öppen för att tänka nytt, lätt för att strukturera och informera och vill jobba för en god arbetsmiljö för vår personal? Är det viktigt för dig att driva utveckling för att våra patienter ska få en vård av högsta kvalitét och att vården ska lättillgänglig?
Vill du arbeta med lojal och kompetent personal?

Då ska du söka tjänsten hos oss som enhetschef på Hamnstadens Vårdcentral i Lidköping. Hamnstaden öppnade 2011 och har idag ca 9600 personer listade. Verksamheten har fina kvalitetsparametrar och nöjda patienter.

Vi har en fin arbetsmiljö med personanpassade scheman och tidböcker. Ljusa och fräscha lokaler.

Arbetsuppgifter
I din roll som enhetschef ingår att leda, planera och fördela arbetet utifrån ett myndighetsperspektiv - och verksamhetsperspektiv. Du kommer jobba klinisk mellan 20-40 % beroende på tjänstgöringsgrad och resterande som enhetschef för personalen. Det ingår medarbetarsamtal och lönesamtal i dina uppgifter.

Du ingår i ledningsgruppen för Hamnstaden och har direkt samarbete med biträdande verksamhetschef och verksamhetssamordnare. Regelbundna möten med ägargruppen.

Övrig information
Vi erbjuder marknadsmässig lön från dag ett.
Tjänsten är på heltid men arbetstiden kan diskuteras.
Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Vi ser framemot att läsa din ansökan. Välkommen att skicka in den tillsammans med ett CV till kontaktperson för tjänsten.

Kvalifikationer
Vi söker en enhetschef som är leg ssk/dsk som besitter goda ledaregenskaper och har erfarenhet.

Personliga egenskaper
Vi behöver dig som är empatisk, har en kommunikativ förmåga och som är ansvarstagande. Framgångsfaktorer hos dig är ditt delegerande ledarskap med stor delaktighet med dina medarbetare. Du får dem och verksamheten att växa, trivs och utvecklas. Vi välkomnar dig som har egna ideér och förslag och har förmåga att förverkliga uppsatta mål.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Visa mindre

Skaraborgs Sjukhus (SkaS) har verksamhet på flera orter i Skaraborg bl.a. i Falköping, Lidköping, Mariestad och Skövde. Vi ger specialistsjukvård inom ett trettiotal specialiteter och arbetar tillsammans för patientens hälsa genom livet, där vi erbjuder en sammanhållen och trygg vård. Varje dag och varje timma gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv. Vi bryr oss om dig som gör skillnad för andra och tillsammans skapar vi framtidens arbetsplats.



Beskrivning

Vill du vara med att utveckla och leda en spännande operationsenhet?  Trivs du med att skapa goda relationer? Är du redo för din nästa utmaning? Om ja, då har vi jobbet för dig!

Inom verksamhetsområdet Anestesi/Operation/IVA i Lidköping arbetar ca 100 medarbetare, varav ca 50 medarbetare inom enheten Anestesi/Operation.

Verksamheten inryms i en ny vårdbyggnad där Anestesi/Operation finns i ett våningsplan i lokaler med dagsljus. Operation har sex operationssalar och enheten innehåller även instrumentcentral. Hos oss arbetar personalen i team där flera olika yrkeskategorier ingår. Vi bemannar med anestesiologer, specialistutbildade sjuksköterskor med inriktning operation och anestesi samt steriltekniker.

Arbetsuppgifter

Som enhetschef inom Anestesi/Operation i Lidköping leder, utvecklar och ansvarar du för enheten och dess uppsatta mål. Fokus är att fortsätta utveckla arbetsmiljön för att behålla personal samt rekrytera ny personal. Du ansvarar för att använda kompetens och kapacitet på bästa sätt för att säkerställa en god verksamhet. Vid enheten är produktions- och kapacitetsplanering en viktig del av ansvaret.

I uppdraget som enhetschef ingår att delta i verksamhetsområdets ledningsgrupp och bidra till verksamhetens övergripande mål för Anestesi, Operation och Intensivvård inom Skaraborgs Sjukhus. Inom enheten finns möjligheten att arbeta med sektionsledarroller eller ett samledarskap.
För att få så bra stöd i ledningsarbetet som möjligt finns kompetenser inom HR, Ekonomi, IT samt Verksamhetsutveckling att bolla idéer och tankar med.

Som ny chef har du möjlighet att få en mer erfaren chef som mentor. Det finns också möjlighet att delta i olika ledarskapsprogram och utbildningar inom Västra Götalandsregionen.

Kvalifikationer

Du bidrar med din vilja att utveckla enheten och får då också chansen att utveckla dig själv. Du som söker har tidigare erfarenhet från att leda personal och/eller har erfarenhet från anestesi-/operationsverksamhet. Vi ser gärna sökande med högskoleutbildning, ledarskapsutbildning är meriterande.

För att på bästa sätt kunna bidra och passa in i ledningsteamet för Operation/Anestesi söker vi nu dig som har en god samarbetsförmåga och som har lätt för att skapa och behålla relationer. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Är du den vi söker? Välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Vill du veta mer om VGR kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken www.vgregion.se/introduktion


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Skaraborgs Sjukhus (SkaS) har verksamhet på flera orter i Skaraborg bl.a. i Falköping, Lidköping, Mariestad och Skövde. Vi ger specialistsjukvård inom ett trettiotal specialiteter och arbetar tillsammans för patientens hälsa genom livet, där vi erbjuder en sammanhållen och trygg vård. Varje dag och varje timma gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv. Vi bryr oss om dig som gör skillnad för andra och tillsammans skapar vi framtidens arbetsplats.



Beskrivning

- Trivs du med att fatta och genomföra beslut?
- Är du en entusiasmerande chef med fokus på utveckling?

Område M2 innefattar 56 medicin vårdplatser fördelat på tre våningsplan och en akutmottagning i Lidköping och i Skövde finns en avdelning med 15 vårdplatser med inriktning främst inom pandemi och medicin/ortopedi.

Området bedriver också mottagningar både i Lidköping, Skövde och Falköping. Mottagningarna i Lidköping har bl a inriktningen hematologi, mage/tarm, endoskopi och bad- och ljus. Område M2 har ett SkaS-övergripande när det gäller gastroenterologi.

På plan 4 i Lidköping bedrivs vård inom invärtesmedicinska sjukdomar, så som mag-/tarm- och leversjukdomar, blodsjukdomar, malignitetsutredningar och infektioner. Vårt upptagningsområde är Lidköping, Vara, Essunga, Götene, Skara och Grästorps kommun. Sedan några år tillbaka ansvarar vi även för all inneliggande vård inom gastroenterologi för hela Skaraborg.

Hos oss arbetar kompetenta medarbetare som sjuksköterskor, undersköterskor, läkare m fl. Här står verksamhetsutveckling i fokus.

Arbetsuppgifter

Som enhetschef  ansvarar du för att driva och utveckla avdelningen utifrån de fyra perspektiven; Patient, Medarbetare, Ekonomi och Process. Du sitter med i ledningsgrupp för området tillsammans med verksamhetschef och övriga enhetschefer inom området, samt HR-konsult, controller och verksamhetsutvecklare. Ditt fokus som chef ligger på utveckling och lusten att leda din enhet och dina medarbetare framåt.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har lämplig utbildning inom ledarskap på högskolenivå, eller annan utbildning som bedöms som likvärdig. Tidigare erfarenhet av chefsskap/ledarskap är meriterande . Du är en strukturerad,noggrann och drivande person med god förmåga att bygga och vårda relationer. Du trivs med att skapa förutsättningar för dina medarbetare att lyckas och utvecklas i sitt arbete. Du har en god kommunikativ förmåga, ett helhetstänk och jobbar aktivt för en god arbetsmiljö.

Du bör därtill ha en god förståelse för arbetsgruppers dynamik och processer.

Vi kommer att lägga storvikt vid personlig lämplighet.

Övrigt

Vi intervjuar löpande, vänta inte med din ansökan!

Välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Skaraborgs Sjukhus( SkaS) har verksamhet på flera orter i Skaraborg bl.a. i Falköping, Lidköping, Mariestad och Skövde. Vi ger specialistsjukvård inom ett trettiotal specialiteter och är över 4500 medarbetare.Vi arbetar tillsammans för patientens hälsa genom livet, där vi erbjuder en sammanhållen och trygg vård.Varje dag och varje timma gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv.Vi bryr oss om dig som gör skillnad för andra och tillsammans skapar vi framtidens arbetsplats.



Beskrivning

Vill du vara med att utveckla och leda en spännande verksamhet? Vill du vara en del av en engagerad ledningsgrupp? Trivs du med att skapa goda relationer? Är du redo för din nästa utmaning? Om ja, då har vi jobbet för dig!

Inom verksamhetsområdet Anestesi/Operation/IVA i Lidköping arbetar ca 100 medarbetare, varav ca 50 medarbetare inom enheten IVA/Postop.

Verksamheten inryms i en ny vårdbyggnad där IVA/Postop, inklusive dagkirurgi finns på bottenvåningen i lokaler med dagsljus. IVA har fyra intensivvårdsplatser och enheten innehåller även en pre/postoperativ del inklusive dagkirurgi. Hos oss arbetar personalen i team där flera olika yrkeskategorier ingår. Vi bemannar med anestesiologer, specialistutbildade sjuksköterskor, undersköterskor och medicinska sekreterare.

Arbetsuppgifter

Som enhetschef på IVA/Postop i Lidköping leder, utvecklar och ansvarar du för enheten och dess uppsatta mål. Fokus på IVA/Postop i Lidköping är att fortsätta utveckla arbetsmiljön för att behålla personal samt att rekrytera ny personal. Du ansvarar för att använda avdelningens kompetens och kapacitet på bästa sätt för att säkerställa en god verksamhet.

I uppdraget som enhetschef ingår att delta i verksamhetsområdets ledningsgrupp och bidra till verksamhetens övergripande mål för Anestesi, Operation och Intensivvård inom Skaraborgs Sjukhus. Inom enheten finns möjligheten att arbeta med sektionsledarroller eller ett samledarskap.
För att få så bra stöd i ledningsarbetet som möjligt finns kompetenser inom HR, Ekonomi, IT samt Verksamhetsutveckling att bolla idéer och tankar med.

Som ny chef har du möjlighet att få en mer erfaren chef som mentor. Det finns också möjlighet att delta i olika ledarskapsprogram och utbildningar inom Västra Götalandsregionen.

Kvalifikationer

Du bidrar med din vilja att utveckla enheten och får då också chansen att utveckla dig själv. Du som söker har tidigare erfarenhet från att leda personal och/eller har erfarenhet från IVA/postop-verksamhet. Vi ser gärna sökande med högskoleutbildning,  ledarskapsutbildning är meriterande.

För att på bästa sätt kunna bidra och passa in i ledningsteamet för IVA/Postop söker vi nu dig som har en god samarbetsförmåga och som har lätt för att skapa och behålla relationer. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Är du den vi söker? Välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre